Medewerker Grootboekadministratie
Zoetermeer, 24-32 uur per week

Grootboekadministratie bij een pensioenfonds saai? Eerder het tegendeel! Wist je dat we uitkeringen betalen meer dan 50.000 deelnemers en premies innen bij 43.000 werkgevers? Het voeren van de administratie hiervoor is veelzijdig én impactvol. Bovendien staan er volop vernieuwingen voor de deur. En een laatste plus: deze (parttime) baan is ideaal als je een fijne balans zoekt tussen werk en thuis.

Wat je doet
Als Medewerker Grootboekadministratie is elke werkdag anders. De administratie van het grootboek is je belangrijkste verantwoordelijkheid. Je verwerkt onder meer gegevens, vormt het balansdossier en verzorgt betalingen. Kortom: jij zorgt dat de interne administratie op orde is.

Maar er is meer...

• Binnen het team ben je breed inzetbaar op alle administratieve processen. Zo leer je veel onderdelen van het financiële vak kennen.
• Ga je altijd voor beter? Je daagt het team uit te denken in kansen om proces- en kwaliteitsverbetering door te voeren.
• Je deint mee in een omgeving die - zeker de komende tijd - voortdurend in beweging is. Van de modernisering van administratieve systemen tot een compleet nieuw pensioenstelsel. We leiden je goed op om jouw werk hierop aan te passen.

Wie je bent
Jij bent misschien nog geen súperspecialist in grootboekadministratie, maar hebt het wel in je om met een beetje begeleiding snel te groeien. Dat komt ook door je werkhouding: zelfstandig en proactief. Komt er bijvoorbeeld een nieuw systeem? Dan schat jij de gevolgen in voor onze afdeling en zet je de schouders eronder om ermee te leren werken.

Wat je kunt

• Je hebt minimaal een mbo-diploma in een financieel-economische of financieel-administratieve richting.
• Je hebt ervaring met het zelfstandig voeren van financiële administratie.
• Je hebt kennis van externe verslaglegging.
• Het is een voordeel als je Exact Financials al kent. Anders leer je dit bij ons snel!

Wat je krijgt

• Een aantrekkelijk salaris tussen de € 2.700 en € 3.898 bij een 40-urige werkweek, 26 vakantiedagen en - natuurlijk - een goede pensioenregeling bij BeFrank.
• Een persoonlijk budget van 8% dat je vrij kunt inzetten. Als eindejaarsuitkering, maar bijvoorbeeld ook om extra vakantiedagen of een fiets te kopen. Of extra in te leggen in je pensioen.
• Een inspirerende werkomgeving met een heleboel enthousiaste collega’s. We zijn in 2023 gecertificeerd als World-class Workplace en daar zijn we trots op!
• Een contract voor een jaar, met zicht op verlenging voor onbepaalde tijd.
• Vrijheid om je werkzaamheden naar eigen inzicht in te delen. Je kunt hierbij zowel vanuit huis als op kantoor werken.
• Veel opleidings- en ontwikkelmogelijkheden in onze lerende, innovatieve organisatie, onder andere via onze PH&C Academy.
• Altijd parkeerplek als je op kantoor werkt. En een woon-werkvergoeding van € 0,23 per kilometer of een volledige vergoeding van je ov-kosten.
• Gezellige personeelsfeestjes en een personeelsvereniging die elke maand een uitje organiseert. Wat dacht je bijvoorbeeld van een wijnproeverij of escaperoom? Of een vitaliteitsprogramma waarin we aandacht hebben voor jouw gezondheid. Zo is er altijd vers fruit en kun je af en toe heerlijk ontspannen tijdens een stoelmassage.

Hier kom je te werken
Ons Finance-team, dat bestaat uit 9 ervaren collega’s, heeft veel verschillende financiële taken: van dagelijkse transacties tot strategische rapportages. Ons doel? Een solide financiële basis. Daar zetten we ons iedere dag weer samen voor in. We zijn een team dat samenwerking omarmt en flexibiliteit belangrijk vindt. Bij ons kun je groeien en mag je initiatief nemen. Ook krijg je de vrijheid om zelf je werkdagen in te delen. Zo vind je jouw ideale werk-privé balans.

Enthousiast geworden? Reageer snel!

• Zie jij jezelf wel werken bij Pensioenfonds Horeca & Catering? Solliciteren kan via het sollicitatieformulier op onze website!
• Heb je nog vragen? Bel dan met Wilbert Koldenhof, Unitmanager Finance, op 06 - 27 17 96 74. Wie weet ontmoeten we elkaar snel!
• Een pre-employment screening maakt onderdeel uit van de procedure.

Wie zijn wij?
Vandaag bouwen aan morgen? Bij Pensioenfonds Horeca & Catering doen we dat elke dag, voor en samen met onze klanten. En als het aan ons ligt óók met jou!

Wij zijn Pensioenfonds Horeca & Catering. Het pensioenfonds voor en ván alle werknemers en werkgevers in de sectoren horeca en contractcatering. Ruim 1,1 miljoen (ex-)werknemers en 43.000 werkgevers die bij ons zijn aangesloten. Het belegd vermogen van het pensioenfonds bedraagt ruim € 13 miljard.

1963 beheren en verzorgen wij de pensioenen van harde werkers in een branche waar het draait om goede service en gastvrijheid. Dit doen wij met zo’n 140 betrokken collega’s zo eenvoudig en goedkoop mogelijk. Want hoe slimmer wij het nu regelen, hoe meer er overblijft voor een goed pensioen later. Het liefst duurzaam en groen, omdat wij ook oog hebben voor onze omgeving. Dit alles onder het motto: Samen waardevol, nu en later.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.