Ons verhaal
Samen zijn we Noord — samen met ons publiek en samen als medewerkers. RTV Noord is een integraal onderdeel van de maatschappelijke en culturele infrastructuur van Groningen: een platform waar Groningers betrouwbaar nieuws, achtergronden, opinies en cultuur vinden.

In deze soms onoverzichtelijke wereld willen wij een platform bieden. Waar mensen betrouwbaar adequaat nieuws kunnen halen, maar ook achtergronden, duiding, opinies, én sport en cultuur. Waar Groningers van alle rangen en standen zich prettig voelen. En een podium vinden voor hún informatie, meningen, inzichten en vragen. Want het woord ‘samen’ nemen we serieus. We luisteren goed naar de behoeftes.

De functie
Als Business Controller ben je financieel eindverantwoordelijk binnen een organisatie van 92 fte. Je geeft leiding aan twee medewerkers en bent een stevige sparringpartner op tactisch en strategisch niveau, als lid van het MT en samen met de directeur/bestuurder richting de Raad van Toezicht. De focus ligt op strategie en de toekomst: je kijkt vooruit, signaleert wat er aankomt en adviseert proactief over wat nodig is om financieel gezond te blijven. De financiële rapportages zijn grotendeels belegd bij de financial controller, zodat jij je kunt richten op analyseren en adviseren.

Je bent samen met de financial controller verantwoordelijk voor het volledige sturings- en verantwoordingsproces: van meerjarenbegroting, bekostigingsaanvraag en jaarverslag tot accountantscontroles en verantwoording richting het Commissariaat voor de Media. Je levert stuurinformatie over formatie, verlof en inhuur, beoordeelt kritisch investeringen en stelt liquiditeits- en reclamebatenprognoses op. Vier keer per jaar bereid je de vergaderingen van de auditcommissie voor en woon je samen met de directeur/bestuurder de RvT-vergaderingen bij.

Daarnaast vervul je de rol van compliance officer voor de gehele organisatie. Je signaleert en beheerst risico's op het gebied van wet- en regelgeving, interne kaders en governance, toetst processen op rechtmatigheid en transparantie, en versterkt de governance-structuur passend bij de verantwoordelijkheid van een publieke omroep.

Je voldoet aan de volgende eisen en kwaliteiten:

Afgeronde relevante HBO/WO opleiding in een financiële richting;

Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare rol als financieel eindverantwoordelijke;

Ervaring met Exact (Globe), Elvy, Prompt en HR2day zijn mooi meegenomen, we gaan ervan uit dat je algemene digitale vaardigheden verder goed zijn;

Gedegen en actuele kennis van wet- en regelgeving op het gebied van financiën en fiscaliteiten;

Kennis van en affiniteit met compliance is een belangrijke eis voor deze functie. Je vindt het inhoudelijk interessant om organisatiebrede naleving van wet- en regelgeving te borgen en weet hier ook anderen in mee te nemen;

Je hebt uitstekende communicatieve- en adviesvaardigheden en bent in staat om mensen te overtuigen en mee te krijgen in verandering. Ervaring in een MT of vergelijkbare leidinggevende omgeving is een belangrijke pré;

Je bent ondernemend, resultaatgericht, klantgericht, creatief en bovenal een fijne collega.

Wat krijg je daarvoor terug?
Je krijgt een hele afwisselende functie in een gezellig en goedlopend team. Daarnaast is er volop ruimte vanuit RTV Noord om je verder te ontwikkelen.

We bieden een aanstelling voor de duur van een jaar met uitzicht op vast. De functie is ingedeeld in schaal J conform de CAO voor het Omroeppersoneel. Deze schaal loopt van € 4.629,04 tot € 7.491,57 bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Naast een aantal standaard arbeidsvoorwaarden zoals 8% vakantiegeld en pensioenopbouw bieden wij ook: een eindejaarsuitkering van 6%, 200 vakantie uren per jaar o.b.v. fulltime, bedrijfsfitness en een fietsregeling.

Solliciteren
Spreekt deze rol je aan? Stuur je motivatie en cv uiterlijk 14 mei 2026 naar sjoerd.jousma@rtvnoord.nl.

Heb je eerst nog vragen? Neem dan contact op met Nina Nomden (directeur/bestuurder) via 050-319 99 99 of nina.nomden@rtvnoord.nl.

Procedure

De selectieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. Deze staan gepland in week 21 en 22.

Omdat het een leidinggevende functie betreft kan een assessment onderdeel uitmaken van de procedure.

Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

We werven zelf voor deze vacature en maken daarom geen gebruik van acquisitie.

Browser not supported

Gevonden vacatures: ( 1 resultaten )

Opleidingsniveau

Dienstverband

Functiegroep

Provincie

Salaris

Gevonden vacatures: ( 1 resultaten )

Vacatures